通過學習黨委書記劉紹清同志《論當代中國應具備的核心價值觀》的報告，我對院核心價值觀的內涵、意義都有了更進一步的認識。
一、院核心價值觀是當代中國核心價值觀在我院的具體體現
十八大報告提出，倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業、誠信、友善，積極培育社會主義核心價值觀。十八大報告從國家、社會、公民三個層面提出了“三個倡導”，反映現階段全國人民“最大公約數”的社會主義核心價值觀，為培育核心價值觀奠定了基礎。劉書記在《論當代中國應具備的核心價值觀》的報告中，緊密結合中央精神，深入分析了核心價值觀的內涵和意義，結合漢字和漢語的特點，把當代中國的核心價值觀概括為“仁、義、忠、信、和、禮”六個字。這是對社會主義核心價值觀的創新性的概括，言簡意賅，便于傳誦。而我院核心價值觀——“尊重、團結、責任、務實、誠信”，這5個詞也均源自“仁、義、忠、信、和、禮”六個字，與當代核心價值觀一脈相承，是社會主義核心價值觀在我院的進一步生發和具體化。無論做人還是做事，不管是個人還是單位，院核心價值觀都應成為遵守的基本信條。
二、院核心價值觀是實現“富強、和諧、民主、文明”百年強院愿景的力量之源
一個單位（企業）的核心價值觀是一個單位長期發展過程中積淀起來的寶貴精神財富。我院有著58年的悠久歷史，近60年來凡是全省興水利、除水害的地方，就會有我院勘測設計人員奮戰的身影，水庫建設、河湖整治、灌區改造、跨流域調水各個領域，留下了一代又一代設計院人辛勤的汗水。在長期的發展過程中，我們院也逐步形成了“吃苦耐勞、勤奮敬業、拼博進取、甘于奉獻、善打硬仗”設計院精神。進入新時期，設計院面臨著前所未有的機遇，也同時面臨著危機四伏的挑戰。要實現百年強院的愿景，任重而道遠，這促使我們必須拿出勇猛無畏的勇氣、舍我其誰的斗志，凝聚起設計院全體員工的聰明才智，心往一處想、勁往一處使，同心協力、加倍努力地去工作，才能讓設計院的事業永遠立于不敗之地。凝心聚力的旗幟就是我院核心價值觀，院核心價值觀是把所有員工聯系在一起的紐帶，只要“尊重、團結、責任、務實、誠信”這10個字能成為全體員工普遍接受的共同觀念、成為單位行為規范制度的思想基礎，就能為“富強、和諧、民主、文明”百年強院愿景實現提供不竭的動力。
三、生產部門要爭做學習踐行我院核心價值觀的模范，在實踐中貫徹院核心價值觀
我院各個業務科室生產任務非常繁重，但越是這樣就越應該抓好思想政治工作，堅持思想工作和業務工作兩個輪子走路，不可偏廢。要通過不斷地學習貫徹院核心價值觀，不斷地加強理論學習，進一步提高一往無前干事創業的精氣神，進一步提高于花繁柳密處能撥得開立得定的定力和胸襟，進一步提高抽絲剝繭條分縷析的辯證思維能力，為設計院發展作出更多的努力。
學習貫徹院核心價值觀要在深入理解其豐富內涵的基礎上，結合自身工作特點，真抓實干，把“尊重、團結、責任、務實、誠信”這10個字落到實處。比如，作為一名技術人員在落實“尊重”方面應做到：對待上級，要把領導安排的工作及時、用心、不折不扣地落實好，要老老實實做人、踏踏實實做事，要說實話、辦實事、出實招，這就是對領導最大的尊重；對待同事，要在工作上多補臺少拆臺，多一些寬容少一些苛刻，互相幫助互相扶持，這是對同事最大的尊重；對待業主，要發揮業務專長，把問題思考得更全面一些，把項目方案設計得質量更高一些，把業主想解決而不知道怎么解決的問題處理好，用最專業的知識為業主提供最專業的技術服務，這是對業主最大的尊重；對待下級，要以平等的態度、親人的感情去指導他們做好工作，尊重他們的人格、尊重他們的熱情、尊重他們的勞動，成績和榮譽多讓給他們一些，責任和問題自己多承擔一些，力所能及地解決他們生活中的困難，為之創造既緊張有序又溫暖和諧的工作環境，讓大家開心工作，這是對員工最大的尊重。同時，在“團結”、“責任”、“務實”、“誠信”等方面也要結合自己的工作進行細化。
總體來說，院核心價值觀是一個相互聯系的有機整體，其中“尊重、團結”側重于做人，“責任、務實、誠信”則側重于做事，每個詞都有其深刻內涵，相互之間又互為依存。踐行院核心價值觀要結合不同崗位工作特點，細化具體到每一個行動、每一個細節上，使之成為我們所有生產經營管理活動的基本信念，使之成為我們的共同語言和做人做事的基本準則，以之指導我們的各項工作，為我院基業長青、長遠發展不斷作出自己的貢獻。
